| | ROJO GIMÉNEZ, Carlos Luis
Universidad de Burgos
 RESUMEN
Las Empresas y Experiencias de inserción por el Empleo pueden ser descritas como actividades de naturaleza económica, y por tanto normalmente constituidas como empresas, que tienen por objeto la inserción social y económica -es decir por el empleo- de los "discapacitados sociales". Estos, a diferencia de los discapacitados físicos, no tienen una minusvalía "objetivable" y reconocida institucionalmente. Englobaría a colectivos como las minorías étnicas, inmigrantes, transeúntes, ex-alcohólicos y ex-drogodependientes, ex-presidiarios y, en menor medida, parados de larga duración, mujeres y jóvenes.
Estas experiencias perfectamente conocidas y estudiadas en otros ámbitos regionales, han pasado prácticamente inadvertidas en nuestra comunidad. Al menos eso parece a partir de la información disponible tanto en las reuniones y Jornadas sobre Empresas de Inserción como en las diversas revistas y publicaciones al efecto.
Para cubrir este hueco, hemos realizado un estudio, subvencionado por la Junta de Castilla y León, cuyo objetivo es el rastreo, conocimiento y descripción de las Empresas y Experiencias de Inserción por el Empleo en Castilla y León.
En esta comunicación se presentarán los principales resultados de la investigación realizada. Tales como casos encontrados, empleo creado, inserción realizada, problemas que las instituciones han encontrado para desarrollar estas experiencias, etc.
 7o Congreso (Soria, 2000), Mercado de Trabajo I
Comunicaciones 1, páginas 183-197
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